Analista de Recursos Humanos

Vaga: Analista de RH (People Analytics / Workday)

Principais responsabilidades e atribuições

• Atuar como Analista de RH com foco em People Analytics e gerenciamento de dados
• Gerenciar e otimizar processos de RH no sistema Workday, garantindo eficiência, precisão e conformidade dos dados
• Configurar, manter e atualizar o sistema conforme a legislação brasileira
• Gerenciar segurança do sistema (grupos de acesso, permissões e papéis)
• Desenvolver e gerar relatórios personalizados no Workday
• Analisar dados para identificar tendências e oportunidades de melhoria
• Criar dashboards e painéis para apoio à tomada de decisão
• Prestar suporte aos usuários e atuar na resolução de problemas da plataforma

Requisitos e qualificações

• Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas
• Conhecimento intermediário no pacote Office
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