Responsable de Compensaciones

Buscamos**:Responsable de Compensaciones**
**Requisitos**:
- Escolaridad: Licenciatura en Contabilidad, Administración de empresas, Recursos humanos, o afín.
- Experiência necesaria : 3 años de experiência en RH, nominas, compensaciones, seguro social, SAT, IMSS (auditorias)
- Experiência con personal a cargo
**Mision del puesto**:
Diseñar, gestionar y optimizar las estrategias de compensación y beneficios de la organización, garantizando la equidad interna, competitividad externa y alineación con los objetivos estratégicos de la empresa. Asegurar el cumplimiento normativo y la sostenibilidad financiera de los programas de remuneración, contribuyendo a la atracción, motivación y retención del talento clave
**Principales contribuciones**:
- Desarrollar políticas salariales y de beneficios alineadas con la estrategia de negocio.
- Definir estructuras salariales y rangos competitivos según mercado, nível de puesto y desempeño.
- Coordinar y analizar encuestas...